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《合伙人制》课程

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雇佣时代已经结束,合伙人时代已经到来。人的问题,是企业最本质、最复杂的问题。传统的雇佣制解决不了员工工作激情、态度与潜力问题,解决不了出工不出力的问题。而合伙人制通过员工出资而使其成为企业合伙人,让员工成为自己的“老板”,这从根上解决了企业中人的问题,无论是芬尼克兹的“裂变式创业”、韩都衣舍的“自助经营体”还是稻盛和夫的“阿米巴制”都是合伙制的一种变形与最佳的实践。正如马云所说:下一轮竞争,不是人才竞争,而是合伙人的竞争!

重要通知:

本场活动纯实战,重在落地,

解决企业中出现的股权合作问题及矛盾解决方案!!!

刘小辉

经济师、管理咨询师、金领人才市场合伙人制及股权激励制首席培训落地执行讲师、国外硕士毕业。曾就职于深圳科拓集团集团副总经理、广州大学客座教师和西安千林投资集团集团副总裁,在金融、财务、法律、税务、行政和人事等方面积累了理论和实战经验。从2013年开始致力于研究合伙人制,经过5年深刻专研形成自己独有课程体系和方案落地设计系统,深受中小企业家青睐!


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